近日，在石首市调东灌区续建配套与节水改造工程建设现场，刚刚退出领导岗位的市水利和湖泊局四级调研员王炳祥头戴安全帽，穿梭于各作业点查看进度。

王炳祥原系市水利和湖泊局党组副书记、总工程师，退出领导岗位后的他如今以“项目协调员和督办员”身份重返一线，继续从事着熟悉的水利工程建设工作。

调东灌区续建配套与节水改造工程主要涵盖改扩建章华港、桃花、八一等沿江泵站，疏浚衬砌沟渠6.3千米，新建16座涵闸、9处桥涵一体设施及4座小型排涝泵站，建成后将惠及桃花山镇、调关镇周边数万农户。

王炳祥因分管调东灌区项目，对每处工程细节都了如指掌。今年7月，面对可能持续的旱情，他将注意力集中到了电力设施建设上。“电力建设跟上，才能保证改扩建后的沿江泵站如期投用，服务全市抗旱大局。”王炳祥主动协调乡镇、水利、电力部门，督促现场施工，推进工程加快实施。市灌区服务中心主任刘孟说：“王工坚持每周2至3次深入现场，积极参加重要会议，他的参与让工程推进少走了很多弯路。”

在调关镇北湖村，村民反映一处新改造泵站流量不足。了解到该村虾稻田用水需求大的实际情况后，王炳祥积极奔走于镇、村与项目部之间，协调制定出有效的解决方案，推动项目部增补5万元新增设施设备，使泵站流量提升了0.2立方米/秒。“大事要办好，小事也不能马虎。”这是他常挂在嘴边的话。

像王炳祥这样的“老将出马”在石首市并非个例。在光大管道项目的“双征”现场，市人大办三级调研员孙颖既是“政策通”又是“贴心人”，帮助专班顺利完成了116户征迁工作。而在仙鹤新材料堆场及物流停车区建设项目征地中，市政协办一级主任科员曾四新坚持将“一把尺子量到底”与“柔性调解”相结合，既守住了征地红线，又化解了多起“田埂纠纷”。

“退岗”不褪色，“老将”挑大梁。退出领导岗位干部一线攻坚写担当源于石首市正在开展的干部素质提升年“重点项目建设一线挂帅攻坚行动”。该行动中，石首市精选了11名熟悉工程建设、群众基础好的退出领导岗位干部，由市产业和项目促进中心将他们精准匹配至11个重点项目，开展协调和督办工作。

“老同志有经验、有威望，是项目推进的‘稳压器’。”市委组织部相关负责人表示，这种“退岗不退休、转岗不转责”的用人机制，既让退出领导岗位干部延续工作热情，又为年轻干部树立了实干标杆。

目前，调东灌区项目已完成形象进度的98%，即将竣工验收；光大管道项目“双征”工作进入尾声，施工已全面铺开；仙鹤新材料堆场及物流停车区征地已完成，正式开工建设……这些成果的背后，凝聚了退出领导岗位干部的光和热，他们用行动证明：岗位变，责任不减，退出领导岗位干部只是换了另一种方式继续为石首市高质量发展贡献智慧和力量。（记者：张红芳 ；通讯员：周欣；编辑：陈怡憬；责编：袁俊峰；审核：后雨晴）