石首市优化营商环境再出实招！市人社局日前启动“百名人社专员进百企”活动，组织近百名人社专员，“一对一”服务全市168家规上企业，精准解决企业在用工、社保、人才、劳动关系协调等方面的难题，助力企业轻装上阵、加速发展。

据了解，此活动将持续一年。98名人社专员已与企业结对，将定期上门走访、深入车间一线。 他们通过实地查看、座谈交流，动态掌握企业需求以及生产经营状况，重点摸排人社领域痛点堵点，建立问题台账，明确责任、限时解决。 专员们还化身“政策辅导员”，指导企业用足用好惠企政策，确保政策红利直达企业，打通政策落地“最后一公里”。

湖北中宇恒通新材料科技有限公司总经理助理杨富介绍，人社专员主动上门，不仅帮公司精准匹配了急需的技术工人，解决了招工难的问题，还手把手指导企业申报了稳岗返还和社保减免，一年能省下不少钱！同时还为企业开展了人才培训。这种点对点保姆式的服务，让企业真切感受到了政府的支持力度，发展信心更足了！

湖北德永盛纺织有限公司人事专员程海娥表示，最让企业安心的是，人社专员不是一阵风，而是常驻顾问。每月联系、每季走访、随时响应。从年初的用工规划，到年中的劳动关系风险提示，再到年底的人才储备方案，都帮企业想在前面，这种全周期的陪伴式服务，让企业面对市场波动时，心里更有底，从而更加敢投入、敢发展！

活动由市人社局主要领导挂帅，专班推进。专班成员涵盖局班子成员、科室及二级单位负责人，旨在提升服务意识，紧盯企业经营发展需求，全力帮助企业纾困解难。服务内容包括岗位收集、招工引才、技能培训、送工上岗、融资对接、政企协同、校企合作、要素保供等全方位支持。自今年3月试运行以来，已收集企业问题105个，成功解决69个。

市公共就业和人才服务中心主任周炜表示，百名人社专员进百企活动，是人社局落实深入贯彻中央八项规定精神学习教育、优化营商环境、服务实体经济的重要举措。核心就是变“企业找政策”为“政策找企业”，变“ 被动响应”为“主动服务”，就是要深入一线，精准把脉，清单化管理企业诉求，确保人社政策应享尽享，企业问题速办速结。

下一步，市人社局将聚焦企业反馈问题，持续深化服务，在招工引才、技能培训、要素保障上持续加力，为企业发展注入更强的人社动能。（记者：吴熠雯；通讯员：张斌 ；编辑：袁俊峰；责编：段植兰；审核：后雨晴）